TECHNOLOG VÝROBY | náborový příspěvek 70 000 Kč

Jihlava
39.000 – 48.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1) ,
Český jazyk (Velmi pokročilý C1) ,
Německý jazyk (Mírně pokročilý B1)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro lídra v oblasti technologií a služeb hledáme Technologa výroby.

Máte technické a logické myšlení? Dejte nám o sobě vědět.

Nástup přímo do kmene společnosti.

Popis pozice:

  • koordinace metodiky LEAN ve výrobě PCV
  • vedení výrobních technologických projektů
  • technické a technologické zabezpečení výroby (obrábění a montážní linky tlakového regulačního ventilu PCV)
  • vytváření a aktualizace výrobní dokumentace, kontrolních plánů a FMEA
  • optimalizace výrobních procesů s ohledem na kvalitu, dodávky a náklady
  • neustálé zlepšování kvality, sledování a snižování nákladů 
  • provádění analýz způsobilosti strojů a procesů
  • úzká spolupráce s oddělením vývoje, kvality, údržby a logistiky

Profil kandidáta:

  • minimálně SŠ s maturitou technického směru  – strojírenské obory, elektrotechnika
  • komunikativní znalost angličtiny nebo němčiny B1 (písemná i psaná komunikace) 
  • znalost výrobních a měřících procesů
  • zkušenost na obdobné pozici vítána
  • pečlivost a ochota se učit novým věcem
  • umět pracovat samostatně, ale zároveň spolupracovat v týmu
  • znalost ovládání PC (Word, Excel, PowerPoint, Outlook,)

Nabízíme:

  • nástupní odměnu ve výši 70 000 Kč brutto
  • možnost využívat Home office
  • 5 týdnů dovolené
  • prémie za výsledek firmy (13. a 14. mzda)
  • příspěvek 6 000 Kč za rok formou Cafeterie
  • sportovní aktivity zdarma (plavání, bruslení a skupinové aktivity)
  • dotované závodní stravování (menu od 18,50 Kč)
  • širokou škálu dalšího vzdělávání (např. intenzivní jazykové kurzy) a zájmových kurzů zdarma
  • věrnostní benefity (příspěvek na penzijní připojištění, prémie za životní a pracovní jubileum, možnost bezúročné zápůjčky)
  • výhodný mobilní tarif a spoustu dalších slev u smluvních partnerů
  • pružnou pracovní dobu s převodem kladného i záporného salda v rámci 52 týdnů
  • důkladné individuální zaškolení při nástupu zkušeným kolegou
  • smlouvu na dobu neurčitou po úspěšném zaškolení
  • mzdu která roste s časem a zkušenostmi

V případě zájmu prosíme o zaslání aktuálního životopisu.

Těšíme se na vás.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Kafetérie
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

DELTA & PERSONAL s.r.o. | DELTA & PERSONAL s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 24 490 – 33 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 28. srpna
Základní škola, Základní umělecká škola a Mateřská škola, Frýdlant, okres Liberec, příspěvková… | Základní škola, Základní… | Frýdlant Frýdlant
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. ledna
KOBERCE - HOLTEX s.r.o. | KOBERCE - HOLTEX s.r.o. | Jiříkov, Děčín Jiříkov, Děčín
  • 17 300 – 22 895 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. prosince
TROX KS Filter s.r.o. | TROX KS Filter s.r.o. | Příbram Příbram
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna
Swiss Automotive Group CZ s.r.o. | Swiss Automotive Group CZ s.r… | Plzeň Plzeň
  • 29 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 28. prosince
TECHNO-AIR, s.r.o. | TECHNO-AIR, s.r.o. | Jablonec nad Nisou Jablonec nad Nisou
  • 35 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. ledna
Základní škola Nížkov | Základní škola Nížkov | Nížkov Nížkov
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. prosince
Karma Český Brod a.s. | Karma Český Brod a.s. | Český Brod Český Brod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna
Sociální služby města Žďáru nad Sázavou | Sociální služby města Žďáru… | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • 17 300 – 18 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. prosince
Trafick s.r.o. | Trafick s.r.o. | Michle, Praha Michle, Praha
  • 32 500 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

aktuální zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT