- 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
Přidejte se k našemu týmu v Jičíně a podílejte se na procesu lakování hliníkových kol. Vaší náplní bude manipulace s koly, výstupní kontrola, balení a jednoduché dokončovací práce.
Pracujeme ve 4směnném provozu, nabízíme nástupní mzdu až 38 000 Kč, ubytování zdarma a navíc 13. plat jako odměnu za vaši práci.
● práce spojené s lakováním kol
● výstupní kontrola
● paletovaní a balení kol
● zpracování neshodných výrobků
Místo výkonu práce: Jičín
● manuální zručnost, spolehlivost
● 4-směnný provoz
● mzda od 32.000 Kč - 38.000 Kč: Vaše odměna bude odpovídat vašim zkušenostem a dovednostem
● 13. a 14. plat
● TÝDENNÍ FINANČNÍ ZÁLOHY ve výši 2 000 Kč
● stravenky v hodnotě 105 Kč za každou odpracovanou směnu
● ubytování ZDARMA
● bez vstupních testů - ulehčíme vám nástup do práce
● VOLNÉ VÍKENDY
● dovolená 25 dní pro zasloužený odpočinek
● možnost přesčasů
● každodenní péče koordinátora
Zaujala vás tato příležitost?
Ozvěte se nám a získejte stabilní práci s pravidelnou mzdou, ubytováním a péčí koordinátora.
Nečekejte – začít můžete téměř ihned! Těšíme se na spolupráci.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.