- 42 000 – 52 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Možná čekáme zrovna na Tebe!
Jsme česká rodinná společnost zabývající se strojírenstvím. Zakládáme si na přátelské atmosféře, odpovědnosti jednotlivce a profesionalitě poskytovaných služeb. Nyní hledáme do našeho týmu energického a zkušeného obchodního zástupce, který rozumí strojírenskému prostředí, má obchodního ducha a touhu budovat dlouhodobé vztahy se zákazníky.
Aktivní vyhledávání a oslovování nových obchodních příležitostí
Péče o stávající zákazníky a rozvíjení spolupráce
Technické poradenství v oblasti strojírenské výroby
Spolupráce s konstrukcí a výrobou při tvorbě nabídek
Prezentace firmy a jejích produktů/služeb
Sledování trhu, konkurence a návrhy na zlepšení obchodní strategie
Zkušenosti na obchodní pozici, ideálně v technickém / průmyslovém oboru
Základní orientaci v oblasti strojírenství, technickou představivost
Výborné komunikační a vyjednávací schopnosti
Samostatnost, cílevědomost
Řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič
Stabilní zázemí české strojírenské firmy s tradicí
Motivující finanční ohodnocení
Služební automobil, telefon, notebook
Možnost profesního růstu a školení
Přátelský kolektiv a podpora při zaškolení
25 dní dovolené, občerstvení na pracovišti a další firemní benefity

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!