- 85 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme stabilní a dynamicky rostoucí společnost s dlouholetou tradicí v oblasti výroby ocelových konstrukcí a technologických celků. Specializujeme se na zakázkovou výrobu pro energetiku, petrochemii a další průmyslová odvětví, přičemž klademe důraz na kvalitu, preciznost a inovace. Díky moderním technologiím a špičkovému týmu odborníků realizujeme projekty pro zákazníky z celého světa.
Zodpovědnost za kontrolu kvality v přidělené oblasti.
Kontrola a testování materiálů, svarů, vyrobených komponentů a jejich sestav, včetně vyhodnocení výsledků zkoušek.
Přijímání a kontrola kvality dodávek od externích dodavatelů.
Kontrola kvality výrobků a finálních částí při výstupní kontrole.
Dozor nad správným označováním materiálů.
Výuční list v oboru strojírenství nebo jiném technickém směru.
Schopnost orientace v technické dokumentaci a čtení výkresů.
Výhodou je certifikace NDT (VT, PT, MT, UT – úroveň 2).
Důslednost, samostatnost, zodpovědnost a manuální zručnost.
37,5 hod týdně
Firemní akce
Dovolená 5 týdnů
Odměna při dosažení životního jubilea
Pracovní oblečení
Příspěvek na penzijní připojištění
Výkonnostní prémie
Vzdělávací kurzy, školení
Parkování v areálu společnosti
Závodní stravování

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.