(m/ž) Elektromechanik - Příspěvek na sport a dovolenou! 🌞
- Teplice
- Techco-Electrics ETS s.r.o.
-
Benefity:
- ...
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | jiný |
Práce vhodná také pro | absolventy |
Lokalita | Velké Žernoseky |
Firma | CS-BETON Prefa s.r.o. |
Kategorie | Řemeslná výroba a manuální práce, Stavebnictví a realitní služby, Průmyslová a chemická výroba, Zámečník / Zámečnice, Zedník / Zednice, Dělník / Dělnice, Operátor / operátorka výroby, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Obsluha strojů |
Min. vzdělání | Odborné vyučení bez maturity |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Společnost CS-BETON s.r.o. byla založena v roce 1992 a je jedním z největších výrobců betonových výrobků pro tvorbu malé architektury, chodníků, komunikací a letišť. Vyrábí široký sortiment dlažeb různých typů a barev, obrubníky, žlaby, vegetačních tvárnice, prvky okrasných vegetačních zdí.
Pro posílení našeho týmu hledáme nové kolegy na pozici „Strojník výroby". Náplní práce této pozice je kompletní zabezpečení chodu stroje, údržba a péče o strojní zařízení, vedení a úzká spolupráce s ostatními členy osádky stroje, častá komunikace s přímým nadřízeným.
V prvé řadě bychom chtěli, abyste byli spokojeným zaměstnancem společnosti CS-BETON s.r.o.. K tomu Vám dopomůžeme:
Výše mzdy se pro konkrétní pozice liší a je přímo závislá na osobně dosaženém výkonu na stroji a plnění plánu. Výroba nad plán je hodnocena bonusy. Nástupní mzda bude stanovena dle Vašich zkušeností po dobu zácviku, tj. 2-3 měsíce.
Po úspěšném dokončení zácviku možnost přechodu na pozici hlavního operátora s výdělkem min. 42.000 Kč.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.
Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.
Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Občas nás v práci něco naštve, ale co když nás něco nebo někdo v práci štve pořád? Ukážeme si hlavní signály, kdy je vhodný čas změnit práci. Jak na změnu, a co musíte pro změnu zaměstnání udělat.
V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉
Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.
Dali jste si práci s přípravou životopisu, hledáním vysněné práce a pozvali si vás na pohovor? Není důležité, zda se bude jednat o online pohovor či osobní. Vhodné oblečení musíte zvolit v obou případech. A to bez ohledu na to, s kým ze společnosti se setkáte. Nepodceňujte pohovor s “jen” personalistou, protože ten může do dalších kol výběrového řízení poslat někoho jiného. První dojem můžete udělat jen jednou.
Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.
Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje