- 31 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jste vůdčí osobnost a mluvíte dobře německy ? Pokud ANO, je tato nabídka pro Vás přesně to pravé !
Řízení chodu výroby
Rozdělování pracovníků k efektivnímu procesu výroby
Hodnocení výkonu svých podřízených a jejich motivace
Optimalizace výroby za účelem zefektivňování plnění zakázek
Kontrola dodržování kvality
Vytváření příznivých pracovních podmínek pro zaměstnance
Dohled nad BOZP a jeho dodržováním
Pravidelný kontakt s německými zákazníky a kolegy
SŠ/VŠ vzdělání
Ochota pracovat na 3 směny
Znalost práce s PC (Office)
Zkušenosti z výroby
Schopnost vést větší kolektiv
Samostatnost, pečlivost, spolehlivost a iniciativní přístup
Organizační chopnosti
Velmi dobrý zdravotní stav umožňující plné pracovní nasazení
Dobrá znalost německého jazyka podmínkou
Dobré komunikační a týmové dovednosti
Zaměření na výkon a strukturované myšlení
Velmi zajímavé finanční ohodnocení závislé na Vašich zkušenostech
Každoroční navyšování mezd
Příspěvek na stravování
5 týdnů dovolené
Věrnostní a jubilejní odměny
Motivační odměny
Právní poradenství
Příspěvěk na penzijní připojištění
Jazykové a odborné vzdělávání
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.