- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro jednu z nejznámejších značek na poli zemních strojů přijmeme montážní dělníky do výroby na montáž konstrukcí do zemních strojů.
Co bude Vaší náplní práce?
– montáž dílů podle jasně daných postupů
– manuální práce na výrobní lince
Pro všechny naše zaměstnance máme zdarma ubytování na pěkné a čisté ubytovně. Pokoje jsou dvoulůžkové s koupelnou a WC.
Lokalita: Dobříš
Směnnost: 2 směny
Pohovor probíhá každé úterý od 8:30 hod na Dobříši a nástup je možný hned druhý den – ve středu.
Nástup ihned nebo po domluvě.
- manuální zručnost
Průměrná hrubá měsíční mzda 39.000-46.000 Kč
– pravidelné navyšování mzdy každý rok min. jednou
– 5 týdnů dovolené
– 2 směny (ranní a odpolední)
– příspěvek na penzijko 3% z HM
– dotované závodní stravování nebo 100 Kč stravenka/den
– svozová doprava zdarma
– ubytování zdarma (při 100% docházce)
– a další skvělé benefity,…
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.