- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Přinášíme nejlepší bezdrátové technologie celému průmyslovému světu! Navrhujeme, vyvíjíme a vyrábíme routery, které usnadňují každodenní život u nás i ve světě v dopravě, energetice, herním průmyslu a v mnoha dalších oblastech.
Jsme na trhu již přes 30 let. Od roku 2016 jsme se stali součástí nadnárodní společnost původem z Tchaj-wanu, která dnes působí po celé světě.
I když jsme součástí moderní mezinárodní společnosti, zachováváme si atmosféru menší společnosti, kde každý kolega má své jedinečné místo a svou důležitost.
V české pobočce máme aktuálně cca 75 zaměstnanců. Sídlo společnosti je v Ústí nad Orlicí, kde sídlí část vývojového oddělení, výrobní oddělení, nákup, expedice, technický a zákaznický servis, ekonomické oddělení, marketing, HR. Část kolegů z vývojového oddělení pak sídlí v centru Brna.
ROUTER tvoří i základní pilíř našich hodnot. Rozvoj, otevřenost, úcta, tým, efektivita a radost nejsou jen slova, je to náš kompas pro práci a atmosféru ve splečnosti.
Potřebujeme posílit náš HW tým v Ústí nad Orlicí o šikovného kolegu. Jako vývojář HW se mimo jiné budete podílet na kompletním návrhu a údržbě elektroniky našich průmyslových routerů. Pokud Vás náš inzerát zaujme, neváhejte a zašlete nám svůj životopis.
Hlavní body Vaší práce:
Pružnou pracovní dobu, NTB, telefon s placeným tarifem dle výběru a výhodné volání i pro rodinné příslušníky.
Zaměstnanci mají 25 dní dovolené, 3 dny sick days, příspěvek na stravu přímo do mzdy, měsíční finanční energetický příspěvek, multisport kartu, příspěvek na penzijní připojištění, odborné, jazykové a manažerské kurzy, občerstvení na pracovišti, sportovní a kulturní akce, odměny k pracovním a životním výročím a významným událostem.
Zaujali jsme vás? pošlete mi svůj životopis. Vybrané kandidáty čeká rozhovor s nadřízeným pracovníkem, technickou autoritou a HR.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.