Správce Operačního Systému (Sm 941 006)

Do kompetence Ministerstva práce a sociálních věcí patří především sociální politika (problematika zdravotně postižených, sociální služby, sociální dávky, rodinná politika apod.), sociální pojištění (důchody, nemocenské, apod.), oblast zaměstnanosti (trh práce, podpora zaměstnanosti, zahraniční zaměstnanost apod.), pracovněprávní legislativa, bezpečnost a ochrana zdraví při práci, rovné příležitosti pro ženy a muže (genderová problematika), evropská integrace a oblast čerpání finanční pomoci z fondů Evropské unie (EU).

• zajišťování správy informačních a komunikačních systémů;
• odpovědnost za práce spojené s projekty změn provozu a údržby systémů informačních
  a komunikačních technologií, kvalifikační testování, instalace, přezkoumávání a ověřování
  jejich funkce;
• vykonávání činností zajišťující provoz informačních a komunikačních systémů spravovaných MPSV;
• předkládání stanovisek k veřejným zakázkám vyhlašovaným podle zákona č. 134/2016 Sb.,
  o zadávání veřejných zakázek, ve znění pozdějších předpisů, pro oblast působnosti oddělení;
• posuzování požadavků správců informačních systémů na vybavení a inovaci prostředků informačních technologií a navrhování jejich nasazení v informačních systémech spravovaných MPSV;
• spolupráce s příslušnými odbornými útvary ministerstva na úkonech předcházejících zahájení zadávacího řízení na projektech IS/IT (volba typu zadávacího řízení, tvorba zadávacích podmínek apod.);
• dohlížení na projekty ICT MPSV z pohledu správy aplikací (schvalování, připomínky, hodnocení shody se skupinovými standardy apod.);
• spolupráce s ostatními odděleními sekce ICT.

• státní občanství České republiky, nebo jiné státní občanství s trvalým pobytem na území ČR
• dosažení věku 18 let
• ukončené VŠ vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu, popř. středoškolské vzdělání 
• trestní bezúhonnost
• zdravotní způsobilost
• český jazyk na úrovni rodilého mluvčího
• samostatnost, spolehlivost a pečlivost, schopnost týmové spolupráce
• analytické myšlení
• velmi dobrá znalost práce na PC
• výborné organizační a komunikační schopnosti

• zajímavou práci v centru Prahy
• nástup dle dohody
• plný pracovní úvazek
• pracovní poměr na dobu neurčitou se zkušební dobou 3 měsíce
• platové podmínky podle zákona dle Nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů (11. platová třída) – u středoškolského vzdělání s maturitní zkouškou dochází pří stanovení platu k odpočtu praxe v délce 5 let
• fond kulturních a sociálních potřeb
• zaměstnanecké benefity (pružná pracovní doba, 5 týdnů dovolené, 5 dní indispozičního volna /tzv. sick-days/, příspěvek na stravování, vzdělávání zaměstnanců, možnost umístění dítěte do dětské skupiny)