Správce Operačního Systému

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Praha  Na Poříčním právu 376/1, Nové Město, Praha, 128 00
Firma Ministerstvo práce a sociálních věcí
Kategorie Informační systémy a technologie, Specialista / specialistka operačních systémů, Správce / správkyně IT
Min. vzdělání Bakalářské
Jazyk. znalosti Český jazyk (Expert C2)
Hrubá mzda 27.250 – 40.740 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou od 3. 6. 2024

O nás

Ministersvo práce a sociálních věcí vypisuje výběrové řízení na 2 pracovní místa SPRÁVCE OPERAČNÍHO SYSTÉMU.

Náplň práce:

  • zajišťování technické podpory našich zaměstnanců, zákazníků a dodavatelů v oblasti informačních systémů;
  • analýza incidentů nebo problémů ve vazbě na konkrétní aplikaci nebo proces;
  • sledování a dokumentace řešených incidentů, problémů a změnových požadavků;
  • reporting aktivit IT aplikační podpory;
  • spolupráce na tvorbě procesní dokumentace týmu a znalostní báze řešených incidentů;
  • komunikace s gestorem aplikace a vývojářem za účelem řešení incidentů, problémů nebo změnových požadavků;
  • vedení IT provozní dokumentace ke svěřeným aplikacím nebo procesům;
  • znalost business procesů koncových uživatelů ve vazbě k IT aplikacím nebo procesům.

Co od Vás očekáváme:

  • státní občanství České republiky nebo jiné státní občanství s trvalým pobytem v ČR
  • dosažení věku 18 let
  • ukončené vysokoškolské vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu, popř. středoškolské vzdělání s maturitní zkouškou
  • český jazyk na úrovni rodilého mluvčího
  • samostatnost, spolehlivost a pečlivost, schopnost týmové spolupráce
  • dobrá znalost práce na PC
  • dobré organizační a dobré komunikační schopnosti
  • odpovědnost, samostatnost, flexibilita
  • trestní bezúhonnost
  • zdravotní způsobilost

Požadované dokumenty k výběrovému řízení: 

V případě zájmu o tuto pozici, zašlete prosím do 16. 5. 2024 motivační dopis s uvedením názvu pozice doplněný strukturovaným profesním životopisem:

1)    na e-mailovou adresu:  Odpovědět na inzerát, nebo

2)    datovou schránkou (sc9aavg), nebo

3)    písemně na adresu: Ministerstvo práce a sociálních věcí, personální oddělení, Na Poříčním právu 1, 128 01 Praha 2. 

 

BLIŽŠÍ INFORMACE K UVEDENÝM PRACOVNÍM MÍSTŮM VÁM POSKYTNE Ing. Martin Stingl, MBA, tel.: zobrazit tel. číslo     

Co Vám můžeme nabídnout:

  • místo výkonu práce: Praha
  • nástup dle dohody
  • plný pracovní úvazek
  • pracovní poměr na dobu neurčitou se zkušební dobou 3 měsíce
  • platové podmínky podle zákona dle Nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů (12. platová třída) – u středoškolského vzdělání s maturitní zkouškou dochází pří stanovení platu k odpočtu praxe v délce 5 let
  • fond kulturních a sociálních potřeb
  • zaměstnanecké benefity (pružná pracovní doba, 5 týdnů dovolené, 5 dní indispozičního volna /tzv. sick-days/, příspěvek na stravování, vzdělávání zaměstnanců, možnost umístění dítěte do dětské skupiny)

Benefity

  • Práce z domova Práce z domova
  • Sickdays Sickdays
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...) Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti Občerstvení na pracovišti
  • Masáže na pracovišti Masáže na pracovišti
  • Firemní školka Firemní školka
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?

AJ analýza benefit benefity business český ČR den doba dokumentace dokumenty dopis e-mail EU fond HR IT komunikace měsíc ministerstvo místa místo Most motivační dopis možnost na dobu neurčitou náplň práce nařízení vlády odpovědnost pečlivost personální oddělení plat podmínky pozice práce pracovní pracovní doba pracovní místa pracovní poměr pracovní úvazek Praha praxe pružná pracovní doba příspěvek reporting řízení samostatnost sledování spolupráce stravování úvazek vedení výkon vzdělání vzdělávání zaměstnanců zaměstnanec zdravotní znalost životopis aplikace dítě dohody dokument dovolené informace informační jazyk komunikační kulturní místo výkonu práce motivační na dobu náplň nařízení oblast oblasti oddělení operační PC personální platové podmínky podpory poměr PR problém proces procesů profesní program pružná předpis případ report řešení schopnost schopnosti sociální systém technické třída tým umístění uživatel volna výběr výběrové řízení vývojář zákazník zaměstnanecké zaměstnanecké benefity zdravotní způsobilost zkušební způsobilost
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena