- 29 300 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme úspěšná firma s rodinným charakterem, ale přesto jsme mezinárodní.
Na českém trhu působíme od roku 1995 a díky nejmodernější technologii jsme o krok před ostatními.
Staráme se o bezpečnost a zdraví zaměstnanců, podporujeme jejich rozvoj a postup v rámci naší společnosti.
* denní komunikace se zákazníky, zákaznický servis
* zadávání základních informací o zakázkách do interního systému, práce se systémem a využívání jeho výstupů
* komunikace s kolegy z výroby
* zpracování objednávek jednotlivých zakázek
* zpracování poptávek a kalkulací
* příprava podkladů pro Obchodního ředitele k jednání
* příprava podkladů pro uzavírání obchodních smluv
* SŠ vzdělání
* velmi dobrou znalost NJ – slovem i písmem!!!
* znalost AJ výhodou
* dobré uživatelské znalosti MS-Office, především Excel
* dobré ústní i písemné vyjadřovací schopnosti
* schopnost spolupráce v týmu, vlastní iniciativa a pečlivost
* příjemné vystupování a pozitivní vztah k zákazníkům
* znalost polygrafie výhodou
* nástup DLE DOMLUVY
* nástupní mzda dle zkušeností
* práce na HPP
* pružná pracovní doba
* možnost pracovat v režimu Home office 2 dny v týdnu
* stravenky v hodnotě 150Kč
* zázemí stabilní společnosti
* 22 dní dovolené na Váš odpočinek
* příspěvek na volný čas 2.000 Kč ročně
* příspěvek na životní/penzijní připojištění
* vánoční odměna v závislosti na plnění plánu společnosti
* dobrou dopravní dostupnost do zaměstnání
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.