- 38 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stabilní česká firma s dlouholetou tradicí, zaměřujeme se na dovoz a distribuci potravin. Naše sklady v Králově Dvoře a Hořovicích zajišťují efektivní distribuci k našim zákazníkům. Nyní hledáme novou posilu na pozici skladníka, který doplní náš menší, přátelský tým. Pokud hledáš stabilní zaměstnání na ranní směny a nebojíš se manuální práce, ozvi se nám!
Přijímat zboží na sklad, evidovat a zaskladňovat ho.
Vychystávat zboží podle objednávek.
Kompletovat palety a foliovat je pro expedici.
Obsluhovat paleťák a VZV.
Spolupracovat s kolegy v menším sehraném týmu.
Nezbytné:
Řidičský průkaz sk. B a oprávnění na VZV (nebo ochotu si ho dodělat).
Základní znalost práce na PC – rádi tě zaškolíme.
Dobrou fyzickou kondici – práce zahrnuje manipulaci se zbožím.
Věk min. 18 let a trestní bezúhonnost.
Výhodou:
Předchozí zkušenosti ve skladu nebo s VZV.
Benefity:
Mzdu 34 500 – 38 500 Kč/měsíc.
Čtvrtletní odměny a bonusy.
Placené přesčasy.
Stravenky na každý pracovní den.
Slevu na firemní výrobky.
Pracovní oblečení zdarma.
Kávu a čaj na pracovišti zdarma.
Co ještě?
Práci v menším, přátelském kolektivu.
Přehledné a moderní pracoviště.
Možnost odborného a profesního růstu.
Chcete se přidat do našeho týmu? Pošlete nám svůj životopis a my se Vám ozveme co nejdříve!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.