Baví tě finance, ale nebaví tě stereotyp? Hledáme FINANČNÍHO SPECIALISTU

Most
50.000 – 56.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý začátečník A2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáme Finančního specialistu, který chce, aby jeho práce dávala smysl – nejen na papíře, ale i v realitě.

U nás se nebudeš ztrácet v nekonečných tabulkách bez výsledku. Naopak – čeká tě reálný dopad na chod skupiny firem, spolupráce na mezinárodní úrovni a možnost stát u velkých finančních rozhodnutí.

Popis pozice:

  • Budeš řídit finanční toky napříč skupinou
  • Komunikovat s bankami a pracovat s nástroji jako bankovní záruky či akreditivy
  • Uzavírat operace na finančních trzích
  • Spolupráce se zahraničními partnery i dalšími týmy
  • Připravovat podklady pro účetnictví, audit i platební operace

Profil kandidáta:

  • Umíš v Excelu víc než jen tabulku (MS Office ovládáš v klidu)
  • Máš SŠ/VŠ vzdělání (ideálně ekonomického nebo technického směru)
  • Nezaskočí tě deadline, nové výzvy ani angličtina
  • Máš chuť růst, posouvat se dál a přemýšlet v souvislostech
  • Řidičák sk. B se ti bude hodit

Nabízíme:

  • Zajímavá základní mzda - 57 000 - 64 000 Základ
  • Roční bonus
  • 13. mzda + částečně 14. mzda
  • Benefity jako stravenky, kafeterie, multisport karta, slevy u partnerů a další benefity
  • Práci, která má mezinárodní přesah
  • Možnost rozvíjet se, školit a růst s námi
  • Tým, kde se lidi podporují a táhnou za jeden provaz
  • Benefity, které dávají smysl
Chceš práci, kde budeš mít prostor, důvěru i dopad?

Ozvi se. Možná jsi právě ty ten člověk, kterého hledáme.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Kafetérie
  • Příspěvek na dopravu

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

iFORO Group, s.r.o. | iFORO Group, s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. října
iFORO Group, s.r.o. | iFORO Group, s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 34 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. září
SLEZSKÉ STAVBY OPAVA s.r.o. | SLEZSKÉ STAVBY OPAVA s.r.o. | Opava Opava
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 25. dubna
ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační složka v České republice | ORLEN Ochrona Sp. z o. o.,… | Krč, Praha Krč, Praha
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. května
UBC s.r.o. | UBC s.r.o. | Nesměřice, Zruč nad Sázavou Nesměřice, Zruč nad Sázavou
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. května
PARTNER 4 JOB s.r.o. | PARTNER 4 JOB s.r.o. | Říčany, Praha-východ Říčany, Praha-východ
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. května
STR Praha s. r. o. | STR Praha s. r. o. | Praha Praha
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. května
TOP TANK s.r.o. | TOP TANK s.r.o. | Rozvadov Rozvadov
  • 33 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

audit