- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Možná znáte pojišťovnu jako instituci, které víc než na lidech záleží na ročních obratech. U nás takhle nehrajeme. Pracovat v NN znamená stát se součástí společnosti, jejímž cílem je poskytovat finanční služby s lidským rozměrem. Na našich zaměstnancích nám záleží.
Jsme normální firma, s normálními lidmi. Kolegy si mezi sebe nevybíráme podle nabušených životopisů, ale podle toho, co mají v sobě a jaký mají drive.
Přísný dress code nemáme, ale dbáme na to, abychom NN reprezentovali profesionálně. Vládne u nás nadšení z práce, ale hlavně dobrá nálada :-).
Naši kolegové jsou často v terénu, proto by se jim hodila administrativní výpomoc.
Budete mít na starosti organizaci času a aktiv regionální ředitelky a obchodních manažerů. Nudy se bát nemusíte, na pozici budete komunikovat s našimi klienty, ale i tvořit reporty. Využijete tak své komunikační dovednosti a cit pro detail.
PROČ ZROVNA K NÁM?
Pro nás je důležité si vybírat lidi tak, aby obohatili nejen samotný tým, ale celou naši společnost. Nezáleží nám na tom, jestli máte vysokou školu nebo jen maturitu, jaký máte věk či pohlaví, ale je pro nás důležitý přístup k práci, ochota spolupracovat a elán pro to v čem jste dobří.
Dlouhodobě si budujeme v NN transparentní kulturu s otevřenou a rovnou komunikací, která je pro nás důležitá i u pohovoru. A proto si můžete být jisti, že i když si nepadneme do oka, vždy od nás dostanete zpětnou vazbu. A kdo ví, třeba se za čas potkáme znovu a tentokrát jako kolegové.
Máte o pozici zájem, ale chcete se ještě na pár věcí zeptat? Dejte nám o sobě vědět! Budeme rádi, když s námi zajdete na kávu. Interview u nás není jako sezení u maturitní komise, ale příjemné povídání, kde vám vše důkladně vysvětlíme a rádi vás poznáme.
Už se na vás těšíme.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.