- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pod záštitou japonské technologické firmy hledáme posilu pro cloudový projekt u zákazníka poskytujícího digitální benefity. Jako integrační vývojář orientovaný na backend se zkušeností s jazykem Java budeš zpracovávat zákazníkovy požadavky a vyvíjet nové funkcionality.
Budeš součástí pětičlenného scrumového týmu a tvým úkolem bude zpracovávat požadavky zákazníka a vyvíjet nové funkcionality zaměřené na backend služby a integrace. Technicky práce zahrnuje:
✅ Kompletní návrh XSD a WSDL pro SOAP služby
✅ Kompletní návrh REST API a JSON zpráv včetně popisů ve Swagger (OpenAPI)
✅ Testování deployovaných služeb pomocí SOAP UI včetně návrhu provázaných testů nad více službami a load testů
Tech. stack: webservices, XSLT, SQL, Linux, Java, SOAP, REST, JSON, UML, ESB, BPEL, BPM, No SQL databáze, Docker, Kubernetes
Co je pro pozici klíčové:
✅ Základní znalost JAVA pro vývoj backend systémů
✅ Znalost Webservices
✅ Znalost XSLT transformací
✅ SQL na úrovni složených selectů nad více tabulkami, včetně návrhu tabulek
✅ Zkušenost s Linuxem na úrovni monitoringu běžících procesů, kontroly stavu systému apod.
✅ Znalost UML
✅ Možnost pracovat v hybridu z Prahy, Brna či Ostravy
✅ Možnost rozvoje a účasti na tuzemských i mezinárodních stážích po boku Microsoft
✅ Příležitosti ke kariérnímu růstu
✅ 26 dní volna
✅ Flexibilní pracovní doba
✅ Elektronická stravenka
✅ Firemní kurzy angličtiny
✅ Benefitní karta T-Mobile
✅ Zvýhodněný nákup IT produktů
✅ Multisport karta
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.