- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Hledáme další 4 kolegy, Java vývojáře, do zaběhnutého týmu, který se spolu se zahraničními kolegy podílí na vývoji workflow aplikací a automatizaci firemních procesů pro našeho významného klienta ze Švýcarska. Zdoláváš rád výzvy a baví Tě IT? Pak hledáme právě Tebe.
Jaký bude Tvůj pracovní den v UBK?
Do centra Plzně dojedeš autem, tramvají nebo trolejbusem a svoje pracovní místo najdeš v pasáži BOST, Klatovská 7 / Smetanovy Sady 9. S parkováním si hlavu nelámej, 5 minut od kanclů máme své parkoviště.
Se svým týmem se pobavíš a zasměješ, a to nejen u odpoledního kafe.
Co Tě u nás může potkat?
Od databáze po frontend používáme v tomhle týmu jeden programovací jazyk – Javu. O strukturu projektu a napojení knihoven se nám stará Maven. Pro zkrocení všech Enterprise Java technologií (od JPA přes EJB, JAX:RS a další) používáme IntelliJ případně Eclipse. Na databázi u nás máme Oracle nebo MSSQL. Vyhledáváme nové technologie a trendy, s námi pozadu určitě nezůstaneš
Jaké dovednosti zvládáš s přehledem?
Máš designové cítění pro frontend (není podmínkou). V Javě umíš číst, psát ale i přemýšlet
MVC architektura a SQL Ti není cizí. Chceš se posouvat a rozvíjet, nebaví Tě stát na jednom místě
A jaké jsou naše benefity? Koukni na webu na záložku Kariéra a přečti si výčet výhod, které svým zaměstnancům nabízíme.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!