- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme česká personální agentura. Za naším úspěchem stojí lidé. Stavíme na férovém jednání, odbornosti, znalosti pracovního trhu, flexibilitě a rychlém rozhodování.
Nebojíš se fyzické práce a chceš férovou mzdu + bonusy navíc? Nastup k nám a získej stabilní práci ve výrobě s pravidelnými směnami a benefity.
⚙️Obsluha výrobního stroje- svářečky
🛠️ Těžký průmysl, výroba betonářské oceli (roxorů) a kari sítě
⏰ Pracovní doba:
Dvousměnný provoz: 6:00-14:15/13:45-22:00-hlukové přestávky
Směny od vedoucího 14-dní předem.
🏠 Možnost ubytování
💪 Fyzická zdatnost
🩺Kontrola plicní, ušní – nutná kontrola u našeho lékaře
📚 Ochotu učit se novým dovednostem
✅ Spolehlivost
💰 Základní mzda : 27.000 Kč
📈 Po 3 měsících navýšení: 29.000 Kč
📅 Docházkové: 5.000 kč 📈 Měsíční odměny: 1.000 až 3.000 kč
💰 Stravenkový paušál: 129kč/ směna
⏱ Odpolední příplatek: 4kč/ hodinu, proplacené přesčasy
🎉 Příplatek za práci ve svátek: +100 %
🌴 Dovolená: 20 dní
💸 Možnost týdenních záloh až 2 000 Kč
💶 Benefity: Bazén Kralupy+ masáže v okolí (cca 1.000 kč/ měsíc)
👕 Oděvy + pracovní obuv
🧼 Prací prášek + sprchový gel (od firmy každého půl roku)

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.