- 36 000 – 46 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme EM POLAR! Rodinná firma z Blatné s tradicí v zakázkové výrobě strojů průmyslového chlazení, tepelných čerpadel a dalších tlakových zařízení. Jsme lídrem v dodávkách udržitelných řešení pro potravinářství, procesní techniku, petrochemii a oil&gas. Máme zákazníky po celém světě a pro další rozvoj hledáme právě tebe, abys doplnil náš téměř devadesátičlenný tým na pozici: Konstruktér/projektový manažer.
Máš minimálně střední odborné vzdělání technického směru s maturitou.
Umíš pracovat s programem Autodesk Inventor, nebo jiným 3D CAD/CAM softwarem (SolidWorks, CATIA atd.)
Strojírenství je tvojí vášní, láká tě vytvářet podrobné výrobní výkresy pro nové projekty.
Tvá pečlivost a přesnost je při výrobě tlakových zařízení nepostradatelná.
Nebojíš se převzít odpovědnost a ujmout se vedení projektů.
Dokážeš efektivně komunikovat.
Domluvíš se anglicky, nebo alespoň německy.
Tvou hlavní odpovědností bude úplná technická příprava výroby tlakových zařízení a jejich součástí.
Budeš se zabývat tvorbou výkresů a přidružené dokumentace k novým projektům.
Nedílnou součástí tvé práce bude také komunikace se zákazníky a řešení případných změn.
Stabilitu… Tedy vlastně růst!
Pestrou pracovní náplň.
Budeš hrát klíčovou roli v našem týmu.
Jsme zakázková výroba, vše je u nás poprvé. Rádi tě všechno naučíme.
Stravování ve firemní jídelně, samozřejmě s příspěvkem zaměstnavatele.
Přispějeme ti i na dopravu do zaměstnání.
5 dní placené dovolené navíc (celkem 25 dní placené dovolené).
Flexibilní začátek pracovní doby.
Příspěvek na životní/penzijní pojištění.
Firemní telefon.
Motivační bonusový systém.
V případě, že tě naše nabídka zaujala a máš chuť nastartovat svou kariéru jako konstruktér/projektový manažer v EM POLAR, pošli nám svůj životopis.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.