- 28 000 – 29 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.
Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.
Náplň práce:
Do zavedené firemní prodejny s přátelskou atmosférou, kam přichází menší množství zákazníků, což ti umožní věnovat se každému z nich s profesionální péčí a klidem, hledáme kolegu na pozici Odborný prodejce.
A co vlastně budeš dělat?
Tvým úkolem bude radit zákazníkům s výběrem dílů, součástek a elektrotechniky a odborně odpovídat na jejich dotazy. Hledáme někoho, kdo má vzdělání v oboru elektrotechniky a tuto oblast chápe, ale zároveň ho baví spíše prodej než technická práce.
Pracovní doba: v rámci otvírací doby 7:30 – 15:30
Nástup je možný dle domluvy a je přímo do kmenového stavu firmy, nejedná se o agenturní zaměstnávání.
Přidej se k nám a objev novou stránku svého elektrotechnického vzdělání! Pokud tě baví komunikace se zákazníky a chceš rozvíjet svůj obchodní talent v klidném prostředí, je tohle práce přesně pro tebe!
Nabízíme:
Požadujeme:

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.