Báví tě nábor a zároveň sociální sítě, PR? Pojďme společně rozšířit počet zaměstanců jedné ostravské automotive společnosti, která se rozšiřuje a potřbuje dát o sobě vědět skrze sociální sítě. Pokud tě obě stránky profese baví a k tomu hvoříš anglicky, jsi ten právý člověk do týmu! Dej mi o sobě vědět, ráda ti prozdradím detaily pozice. Čeká tě atraktivní mzda a naprosto bezvadná HR manažerka, které se staneš pravou rukou. :-) 

Popis pozice:

• Zastřešení náborového procesu od začátku do konce
• Definice požadavků na pozici a profily kandidátů ve spolupráci s manažery/vedoucími týmů
• Tvorba inzerce, aktivní vyhledávání potenciálních kandidátů
• Předvýběr kandidátů, komunikace s kandidáty během náborového procesu, plánování, organizace pohovorů a následný interview feedback proces
• Udržování a aktualizace databáze uchazečů, zodpovědnost za průběh celého náborového procesu s cílem zajistit kvalitu a efektivitu
• Spolupráce na makretingové kampani (veletrhy práce, sociální sítě – FB,LI…)
• Navazování komunikace a vztahů se školami a univerzitami

Profil kandidáta:

• Min. 2 roky praxe na podobné pozici - Recruiter, Personalista, Researcher
• Zkušenost z personální agentury nebo přímo z HR výrobního prostředí 
• Znalost práce s nástroji pro získávání a výběr talentů (Teamio, LinkedIn Recruiter, apod.)
• Dobré komunikační dovednosti v anglickém jazyce

Nabízíme:

• Atraktivní mzda
• 3 sickdays
• Flexibilní pracovní doba
• 5 týdnů dovolené navíc
• Příspěvek na dopravu
• Skvělý tým lidí
• Denní využití cizího jazyka
• Podporu vzdělávání, profesního růstu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

]]>