- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáme zkušeného a organizačně zdatného Manažera údržby, který se postará o bezproblémový chod technických zařízení a výrobních technologií ve společnosti. Pokud máte zkušenosti s řízením týmu, plánováním údržby a zájem pracovat v dynamickém prostředí, tato pozice je právě pro vás!
Vaší náplní práce bude:
- Řízení a koordinace týmu údržbářů a techniků.
- Zodpovědnost za plánování a realizaci pravidelné a preventivní údržby strojů a zařízení.
- Identifikace a řešení technických problémů na výrobních linkách.
- Komunikace s dodavateli náhradních dílů a služeb.
- Zlepšování procesů údržby s cílem minimalizovat prostoje a zvyšovat efektivitu výroby.
- Evidence a kontrola provozních nákladů na údržbu.
- Zajištění dodržování bezpečnostních a ekologických předpisů.
- SŠ/VŠ technického směru (ideálně strojní nebo elektrotechnická).
- Minimálně 3 roky praxe na obdobné pozici ve výrobní společnosti.
- Zkušenosti s vedením týmu.
- Znalost preventivní údržby a diagnostiky strojů.
- Schopnost pracovat s technickou dokumentací.
- Aktivní přístup k řešení problémů a zlepšování procesů.
- Výborné organizační schopnosti a samostatnost.
- Anglický jazyk na úrovni B2
- Pružná pracovní doba
- 5 týdnů dovolené
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Po dohodě možné využít HO
- Příspěvek na stravování
- a mnoho dalšího...

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.