- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte znalost nástrojů štíhlé výroby a předešlou praxi v automobilovém průmyslu? Jste komunikativní a rádi se učíte novým věcem? Zvládáte pracovat na více věcech zároveň a domluvíte se dobře anglicky? Tak to hledáme právě Vás!
Významná společnost v automobilovém průmyslu hledá novou posilu na pozici:
LEAN SPECIALIST (50-55.000 Kč)
* Odpovědnost za fungování procesů
* Zvyšování efektivity výrobních procesů
* Zlepšení zastaralých nebo neefektivních úseků výbory
* Spolupráce s ostatními odděleními
* Zavádění nových technologií
* Práce s technickou/výkresovou dokumentací
* Min. SŠ vzdělání technického oboru
* Znalost Lean principů
* Praxi alespoň 3 roky na obdobné pozici
* Anglický jazyk na komunikativní úrovni
* Technický background
* Samostatnost a zodpovědnost
* 25 dní dovolené
* Bonusy
* Dotované stravování
* Příspěvek na penzijní pojištění
* Vzdělávací kurzy a školení
* Lokalita: Pardubice

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.