Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Software Engineer - C#

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Brno
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Gastronomie a pohostinství

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Společnost, pro kterou hledáme, je přední inovátor ve svém oboru. Aplikace společnosti jsou cloudové i desktopové, založené na moderních IT nástrojích a používané profesionály po celém světě. Zákazníkům nabízí unikátní produkt, svým zaměstnancům přátelskou atmosféru v základu rodinné společnosti. Rostoucí společnost nyní opět posiluje svůj tým včetně vývoje, a proto C# DEVELOPER WANTED !!! Prostor dostanou šikovní absolventi i zkušení borci s letitou praxí. V obou případech si můžete vybrat, zda chce fungovat jako freelancer nebo zaměstnanec, full time home office je možný. Vývoj je organizovaný ve scrumu, v menších kreativních týmech. Budete řešit jak úpravy software, tak i vývoj specifických verzí a nových modulů a aktivně se podílet na definici dalšího vývoje. POŽADAVKY:* znalost technologií C#, .NET, HTML5 a WPF * logické myšlení, * schopnost práce v týmu (metodika SCRUM) * alespoň středně pokročilá úroveň angličtiny * komerční developerská praxe výhodou BENEFITY:* finanční bonusy * 5 týdnů dovolené * 5 sick days * možnost úplného home office * smlouva na dobu neurčitou nebo práce na IČO * nadšený tým technologicky pokročilé firmy * odborné vzdělávání – mentoring, externí workshopy a devcampy v CZ i zahraničí * možnost profesního růstu
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Brno
  • Soukromá klinika LOGO s.r.o.
  • 15 000 – 18 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Sickdays
  • Firemní akce
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
Zveřejněno: 22. dubna
  • Plzeň
  • Diebold Nixdorf s.r.o.
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. března
  • Roztoky, Praha-západ
  • Eaton Elektrotechnika s.r.o.
  • 60 530 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 12. července
  • Brno
  • OAK'S LAB BOOST - Taurus s.r.o.
  • 60 000 – 130 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. září
  • Plzeň
  • Paylocity s.r.o.
  • od 80 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 14. dubna
  • Plzeň
  • Paylocity s.r.o.
  • od 80 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 20. února
  • Hradec Králové
  • Quadient Technologies Czech s.r.o.
  • od 48 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. října
  • Brno
  • OAK'S LAB BOOST - Taurus s.r.o.
  • 60 000 – 130 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. listopadu
  • Brno
  • OAK'S LAB BOOST - Taurus s.r.o.
  • 60 000 – 130 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. listopadu
  • Brno
  • PEVA consulting s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Benefit nebo pracovní pomůcka, to je služební auto. Ukážeme si, co vše má na starosti zaměstnavatel, co zaměstnanec. Kdy a za jakých podmínek může zaměstnanec využít služební auto i k soukromým účelům, kdo jej může řídit a jak je to se srážkami ze mzdy. K dispozici máte i vzor smlouvy o užívání vozidla pro soukromé a služební účely.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Jakékoliv ukončení pracovní poměru není snadné, proto jsme pro vás připravili detailní vysvětlení kdy a jakým způsobem můžete ukončit svou dohodu o provedení práce. Až si vyberete způsob ukončení dohody o provedení práce, budete mít k dispozici vzor ukončení dohody o provedení práce, a to zdarma a v editovatelné podobě s nápovědami, co a kam vyplnit.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Teambuilding z pohledu firmy i zaměstnance

Teambuilding z pohledu firmy i zaměstnance

Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

absolvent absolventi benefit benefity bonus bonusy Bor developer EU hledám home office HR IT mentoring možnost na dobu neurčitou náplň práce nová Office pec práce praxe růst sick day smlouva software SOU společnost společnosti vzdělávání zahraničí zaměstnanců zaměstnanec znalost aplikace CAM clo cloud díl dovolené externí finanční firmy inovátor kov kreativní mentor myšlení na dobu náplň nástroj obor odbor odborné PR profesní případ schopnost stroj technolog tým úpravy zákazník

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena