- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Budete provádět ve výrobě předepsanou kontrolu vstupního materálu a dalších součástí. Při kontrole budete postupovat dle předepsaných směrnic a pracovních postupů.
Flexibilní pracovní doba – 1 směna.
Hledáme posilu do týmu, dejte o sobě vědět :-)
* kontrolovat a měřit kvalitu vstupního materiálu, dílů z výroby
* práce dle předepsaných směrnic a pracovních postupů
* zpracovávat měřící protokoly a dokumentaci
* aktivně řešit neshody a reklamace
* vzdělání SOU/SŠ technického směru
* praxi na kontrole ve strojírenství
* schopnost správné interpretace výkresových požadavků a technické dokumentace
* schopnost korektního vyhodnocení výsledků měření
* základní znalosti práce na PC - MS Office
* ochotu dále se učit a rozvíjet
* smlouva na dobu neurčitou
* příjemný menší kolektiv pracovníků
* příspěvek na stravné
* 5 dní dovolené navíc, celkem tedy 25 dní/rok
* zaškolení na pozici
* čisté pracovní prostředí
* firemní akce během roku a další benefity
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta. Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám. Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.