- 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Společnost SULCO Automotive Group, s.r.o. je poskytovatelem služeb pro strojírenský a automobilový průmysl. Svoji činnost zahájila ve státech východní Evropy: Česká republika, Slovensko, Maďarsko, Polsko, Rumunsko.
Poslání naší společnosti je poskytovat výrobcům automobilů a dodavatelům plnohodnotný servis v oblasti managementu kvality a výroby, ale i softwarového inženýrství.
• Řízení rozvoje interních i externích dodavatelů
• Řešení reklamací a náprav formou 8D reportu
• Schvalování PPAP pro všechny úpravy (technické změny, procesní změny, transfery, ...)
• Optimalizace procesu Vstupní kontroly pro jednotlivé díly
• Provádění auditů u dodavatelů a řízení akčních plánů
• Řízení dodavatelské odchylky
• Vzdělání z technicky zaměřeného oboru
• Středně pokročilou znalost AJ pro komunikaci s našími dodavateli
• Výhodou je znalost nástroju kvality např. VDA 6.3, VDA 6.5, znalost norem ISO 9001, ISO IATF 16949 a ISO 14001
• Platný řidičský průkaz
• Flexibilní začátek a konec pracovní doby
• roční bonus až 25% z roční základní mzdy, bonusy na dovolenou a Vánoce
• Stravenkový paušál (hodnota stravenky 145,-Kč)
• Příspěvek penzijní pojištění 650,-Kč
• 5 týdnů dovolené

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.