Оператори CNC з проживанням

Přerov
55.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý začátečník A2)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Ви розумієтесь на налаштуванні CNC-верстатів? Пропонуємо перспективну роботу з можливістю кар’єрного зростання.

Шукаємо операторів / наладчиків CNC-верстатів до виробничої компанії в місті Пршеров.
Також надаємо проживання у службових квартирах.

Про позицію: Наладчик, програміст, CNC, обробник, токар, фрезерувальник.

Обов’язки:

Обслуговування та налаштування CNC-верстатів

Робота на 5-осьових фрезерних верстатах та токарних станках

3-змінний графік (ранкова / післяобідня / нічна), вихідні

  • вільні

Читання технічних креслень

Вимірювання деталей вимірювальними приладами

Наявність: Офіційне працевлаштування (HPP), початок роботи

  • якомога швидше або за домовленістю.

Не зволікайте – надішліть своє резюме, ми з радістю все покажемо та пояснимо!

POŽADAVKY:Технічна освіта

Досвід роботи з CNC-верстатами обов’язковий (фрезерні або токарні)

Орієнтація у технічних кресленнях

Знання методів вимірювання

Бажано знання роботи з системами Siemens, Fanuc, Heidenhain, Sinumerik

Готовність працювати у 3-змінному режимі (ранкова / післяобідня / нічна)

BENEFITY:

Набір – винагорода 25 000 CZK

Заробітна плата: від 40 000 до 55 000 CZK/місяць (залежно від досвіду)
Доплати за змінний графік
Бонуси за результати
Відпустка: 25 днів на рік
13-та зарплата
Питний режим на робочому місці
Робота з сучасними технологіями
Харчування на підприємстві
Особистий наставник / коуч
Цікава заробітна плата!
Проживання: надається у службових квартирах

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.