- 34 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek
Hledáme posilu do našeho týmu!
Jsme moderní a zavedená čerpací stanice Shell v Plzni a hledáme spolehlivou a přátelskou posilu na pozici obsluhy/pokladní(ho). Pokud máte rádi kontakt s lidmi a baví vás prodej, u nás se budete cítit jako doma! Rádi přivítáme i zkušené uchazeče 45+.
Obsluha pokladny a přátelská komunikace se zákazníky
Vybalování a doplňování zboží
Aktivní prodej a doporučování produktů
Udržování pořádku na pracovišti
Práce ve 12 hodinových směnách (denní/noční)
Výborná znalost českého jazyka podmínkou!
Dobrou komunikaci a přátelský přístup k zákazníkům
Příjemné vystupování a zodpovědnost
Chuť pracovat v týmu a učit se nové věci
Zkušenosti z obchodu nebo gastronomie jsou výhodou, ale ne podmínkou
Benefity:
Motivační finanční program – čím lepší výkony, tím vyšší odměna!
Stálé zaměstnání s garantovaným měsíčním příjmem
Přátelský kolektiv a příjemné pracovní prostředí
Možnost profesního postupu a rozvoje
Zaměstnanecké slevy na palivo
Příplatky za noční směny a víkendy
Nástup je možný ihned! Pokud vás naše nabídka zaujala, dejte nám vědět. Těšíme se na vás!
Tým Shell Plzeň
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.