- 50 000 – 68 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro našeho klienta, non automotive společnost působící v Plzni, hledáme posily do vývojového oddělení.
Co vás čeká?
Vývoj nových modelů, částí produktů a spolupráce s jejich uvedením do výroby.
Řešení technických požadavků v rámci projektů.
Návrhy a vypracování konstrukčních řešení.
Vytváření projektové dokumentace a registrace do PLM systému.
Provádění analýz, designování komponentů.
Ověřování shody produktu s platnou legislativou.
Tvorba cenových kalkulací, podkladů a konstrukčních výpočtů pro navržená řešení.
Jak si vás představujeme?
Máte SŠ/VŠ vzdělání strojírenského či elektro směru.
Předchozí praxe min. 3 roky v konstrukci / vývoji je nutná (sériová výroba, plastové a plechové díly).
Nechybí vám zkušenost s projektem od počátku vývoje, ladění nástroje až k zavedení dílu do výroby.
Ovládáte práci ve 3D konstrukčním software (Solid Edge, Catia apod.).
Stačí nám mírně pokročilá znalost AJ (veškerá výkresová dokumentace v AJ).
Orientujete se v technické dokumentaci.
Máte ŘP sk. B a jste aktivním řidičem (občasné služební cesty).
A co Vám můžeme nabídnout?
Důkladné zaškolení na pozici a podporu týmu.
Zajímavé mzdové ohodnocení stanovené na základě vašich znalostí a praxe.
Roční bonusy (13., 14. mzda) a garantové každoroční navyšování mzdy.
Nástupní bonus až do výše 50tis Kč.
Relokační balíček 50tis Kč.
Flexibilní pracovní dobu a možnost občasného Home Office.
Týden dovolené navíc.
Dotované zavodní stravování.
Bezplatné jazykové kurzy.
Příspěvek na penzijní či životní pojištění.
A další zaměstnanecké benefity.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.