- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

HalfPrice patří do skupiny CCC a vedle České republiky působí také v Polsku, Rakousku, Maďarsku a na konci roku se objeví v Chorvatsku. V Polsku značka debutovala letos v květnu a dosud na tamním trhu otevřela 27 prodejen. Do Rakouska a Maďarska HalfPrice expandovala v srpnu. Ve velmi krátké době si získala mnoho příznivců, což také potvrzuje rychlá expanze a rychlost otevírání nových prodejen.
CO VÁS ČEKÁ ?
Vedení několika členného týmu
Zaškolování a motivace zaměstnanců
Aktivní podpora prodeje
Dohled nad dodržováním standardů
Spolupráce s vedením
Rozvoj prodejních znalostí
Budování značky a image společnosti
Zodpovědnost za výsledky týmu
MÁTE ?
Zkušenost s vedením týmu
Znalost angličtiny na komunikativní úrovní
Zkušenosti se zaškolováním kolegů
Chuť se rozvíjet a pracovat na sobě
Výborné komunikační schopnosti
Schopnost motivovat a nadchnout kolegy pro práci
Objektivní pohled na hodnocení práce
CO MŮŽETE ZÍSKAT ?
Zkušenosti v nové oblasti a nové prodejně
Možnost zdokonalit své schopnosti
Manažerskou praxi
Nové znalosti a dovednosti
Zkušenost v novém prostředí
Atraktivní finanční ohodnocení
Zkušenosti s rozjezdem nového projektu
Dovednosti v oblasti hodnocení a motivování

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.