Posila do výroby plastových výrobků | 1 směna

Jihlava
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Pracoviště
Na místě

O nás

1 směna • Rodinná firma • 25 dní dovolené • Nástup možný ihned

Hledáte stabilní práci, kde za sebou uvidíte konkrétní výsledek a nebudete jen jedním z mnoha lidí u výrobní linky?

Jsme česká rodinná firma s více než 30letou tradicí ve výrobě oken a stavebních systémů. Do našeho týmu v Polné hledáme šikovného kolegu nebo kolegyni, kteří mají chuť pracovat rukama, naučit se něco nového a stát se součástí firmy, kde jsme jeden tým.

Náplň práce:

  • Výrobu a kompletaci plastových výrobků.
  • Obsluhu výrobních strojů a zařízení (vše vás naučíme).
  • Montáž jednotlivých komponentů – žádná pásová výroba
  • Kontrolu kvality hotových výrobků – na detailech nám záleží
  • Spolupráci s kolegy v menším sehraném týmu.

Co od Vás očekáváme:

  • Spolehlivost a zodpovědný přístup k práci.
  • Minimálně výuční list.
  • Manuální zručnost a pečlivost.
  • Chuť učit se nové věci.
  • Schopnost pracovat v týmu.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Práci na 1 směnu (Po–Pá) – žádné noční směny.
  • Možnost navýšení mzdy po zapracování podle výsledků.
  • Stabilní zaměstnání v české rodinné společnosti.
  • Důkladné zaškolení – zkušenosti z výroby nejsou podmínkou.
  • 25 dní dovolené.
  • Stravenkový paušál 129 Kč za každý odpracovaný den.
  • Možnost stravování v závodní jídelně.
  • Pololetní odměny a vánoční prémie.
  • Zvýhodněné mobilní tarify i pro členy rodiny.
  • Pracovní oděvy zdarma.
  • Věrnostní program DAFE – odměny k výročím, vstupy do ZOO, aquaparků, kina a dalších zařízení.
  • Příspěvky na dětské tábory prostřednictvím DAFE-PLAST fondu.
  • Místo výkonu práce: Polná

Zaujala Vás nabídka? Pošlete nám svůj životopis nebo se ozvěte. Rádi Vám ukážeme pracoviště a představíme tým, se kterým budete pracovat.

 

Další informace:

Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.

 

Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.

 

Společnost Prima kariera, s.r.o., se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ: 17184525 a společnost Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.

 

Těšíme se na spolupráci s Vámi!

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Závodní stravování

Sídlo firmy

Jobs Contact Personal, s.r.o.
Křenová 531/69a
602 00 Brno

IČO: 17181879
Datová schránka: hkna55h
Další informace:
GPS: 49.191548285277,16.621667943156,
S-JTSK: -596991.32 -1161246.40, RUIAN: 78790344

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.