- 30 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
- zpracovávání písemných požadavků, především sjednávání sdružených smluv na dodávku elektřiny
- kontrola přijatých smluv z důvodu změny dodavatele, změny odběrného místa
- informování zákazníka písemnou a elektronickou formou/telefonicky o smluvních podmínkách prodeje el. energie dodávané ze sítě nízkého napětí, informuje o postupu a způsobu podání žádosti o připojení k síti nízkého napětí
- Středoškolské vzdělání s maturitou
- Znalost MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Znalost systému SAP velkou výhodou
- Odpovídající úroveň písemné a slovní komunikace
- základní znalost cizího jazyka výhodou
- Preciznost a odpovědnost
- Dobrá spolupráce a komunikace v týmu
- Všeobecný rozhled
- Vysoké pracovní nasazení
- Ochota se dále vzdělávat
- Zázemí stabilní společnosti
- Nástupní plat 22.500 Kč
- Příjemný pracovní kolektiv
- 5 týdnů dovolené
- Stravenky
- nástup ihned

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.