- 45 000 – 54 999 Kč
- Plný úvazek
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Je obchod Váš obor a hledáte novou příležitost? Tak to jste tu správně.
Jsme výrobní společnost a nabízíme široký sortiment upevňovacích prvků, nářadí a bezpečnostních výrobků. Sídlíme v Brně ve Slatině a hledáme nového kolegu:
Hledáme aktivního, pracovitého člověka. Může to znít jako klišé, ale je to tak. Náš nový obchodník bude kontaktní osobou pro zákazníky ve smyslu nových obchodů, ale i pro ty stávající. Je velmi důležité udržovat vztahy s obchodními partnery. Bude si řešit administrativu ohledně obchodu sám, dohlížet nad svými zakázkami. Také bude fungovat jak technická podpora, na kterou se zákazníci mohou obrátit.
Nejdůležitější jsou již načerpané zkušenosti z obchodní sféry, nejlépe z technického segmentu. Dále bude náš obchodník potřebovat řidičský průkaz a dravost pro obchod. Vše ostatní naučíme.
Motivující mzda, která je rozdělená na fixní částku a variabilní provize.
Služební auto i k soukromému využití.
Mobilní telefon a notebook.
Stravenky.
Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění.
23 dnů dovolené.
Sick days.
Příspěvek při sňatku nebo narození dítěte.
Zvýhodněný firemní tarif.
Firemní akce.
Kvalitní zaškolení.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.