- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Aktuálně můžeme nabídnout jedinečnou příležitost práce Servisního technika jízdních kol.
**Co k tomu potřebujete? **
Odhodlanost a píli být tím nejlepším v oboru.
Co bude náplní Vaší práce?
Stavba nových jízdních kol a jejich garanční prohlídky. Servis jízdních kol. Přejímání a výdej zakázek zákazníkům a komunikace s nimi.
Koho k sobě hledáme?
Rádi bychom spolupracovali s klukem / holkou, kteří cyklistikou žijí. Milují cyklistiku a rádi se v servisu stále zdokonalují.
Zákazníci jsou u nás vždy na prvním místě, takže kromě chuti do práce, manuální zručnosti a šikovnosti, je rozhodující, abyste rádi s lidmi komunikovali, uměli poradit, doporučit, či pomoct za jakékoliv situace.
Ve zkratce hledáme servismana “gentlemana”. :-)
Nabízíme tuto pracovní příležitost těm,
1. kteří se servisem kol /stavbou kol můžou mít pouze základní zkušenosti. V této zručnosti se chtějí rozvíjet a vidí v tom svojí budoucnost.
Práce je vhodná také při studiu na základě dohody.
Co můžeme nabídnout?
Rádi Vám sdělíme víc. Dejte o sobě vědět naší personální na tel. zobrazit tel. číslo , případně nám o sobě napište na e-mail e-mail přes .
Ozveme se Vám zpět.
Pěkné dny přejeme.
Tým Ski a Bike Radotín
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.