Rýsovač - 1 směna

Brno
35.000 – 38.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

Pro prestižní, zahraniční strojírenskou společnost Siemens Energy, hledáme vhodného kandidáta/ku na pozici Rýsovače

Náplň práce:

Vašim úkolem bude:

  • orýsovávat plechy, odlitky a svařence pro strojní obrábění, řezání nebo stříhání
  • proměřovat a prorýsovávat díly – včetně os, děr, roztečí a drážek – pro další výrobu
  • spolupracovat s technologem a dalšími pracovníky při přípravě výrobků
  • dodržovat bezpečnostní a technické předpisy, aktivně se zapojit do zlepšování (LEAN, 5S apod.)

Co od Vás očekáváme:

  • vyučení nebo SŠ vzdělání ve strojírenském oboru
  • zkušenost s měřením, čtením technické dokumentace a orýsováním výhodou
  • manuální zručnost, pečlivost a spolehlivost
  • ochota učit se nové věc

Co Vám můžeme nabídnout:

příjemný kolektiv a zázemí stabilní zahraniční firmy s velkou tradicí
zajímavá mzda + příplatky a prémie
odborné vzdělávání
unikátní know-how v přesné kusové výrobě
roční bonus
25 dnů dovolené, 3 bridge days, 2 Sick days
příspěvek na životní/penzijní připojištění 
dotované obědy 
benefity v hodnotě 40.000 Kč ročně
mzdové příplatky nad rámec měsíční mzdy
Multisport karta


Lokalita: centrum Brna, s možností parkování

Sídlo firmy

Trenkwalder a.s.
Heřmanická 1648/5
710 00 Ostrava

IČO: 25857011
Datová schránka: rbxgq8d
Další informace:
GPS: 49.844453644247,18.313020440283,
S-JTSK: -468336.77 -1100763.00, RUIAN: 3217124

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT