- 32 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme česká výrobní firma s dlouholetou tradicí a stabilním zázemím. Zaměřujeme se na zakázkovou výrobu kovových i truhlářských výrobků, kde kombinujeme řemeslnou preciznost s moderní technologií. Neustále investujeme do CNC strojů a moderního vybavení, a proto nabízíme možnost pracovat nejen klasicky se dřevem, ale i s pokročilou technologií.
vedení a organizace práce v truhlárně
odpovědnost za plnění termínů, kvalitu a hospodárnost výroby
aktivní vyhledávání nových zakázek a zákazníků
příprava nabídek, kalkulací a komunikace se zákazníky
spolupráce s vedením firmy a výrobou kovových dílů
evidence materiálu, dohled nad stavem zásob
podíl na rozvoji výrobních postupů a nových produktů
vyučení nebo praxe v oboru truhlář / nábytkář / dřevař
zkušenost s vedením menšího týmu nebo výrobního úseku
obchodní a komunikační dovednosti
orientace v technické dokumentaci
samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost
ŘP skupiny B výhodou
zázemí stabilní české společnosti
možnost ovlivnit směr a rozvoj truhlárny
férové finanční ohodnocení + prémie podle výsledků a získaných zakázek
obědy zdarma přímo ve firmě
25 dní dovolené
přátelský kolektiv a férový přístup vedení

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..