- Cheb
- CRI ameba.eu, s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | jiný |
Lokalita | Cheb Zobrazit na mapě |
Firma | Úřad práce České republiky |
Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Zdravotnictví, farmacie a sociální služby, Specialista / specialistka státní správy |
Hrubá mzda | 21.710 – 31.820 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Úřad práce České republiky vyhlašuje výběrové řízení na obsazení služebního místa v souladu s § 178 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů „specialista dávek SSP a dávek PP“.
Pracoviště: oddělení SSP a dávek pěstounské péče
Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Karlových Varech
Místo výkonu: Cheb
ID místa: 11003461.
Hlavní náplň činnosti:
Specialista dávek SSP a dávek pěstounské péče zajišťuje agendu státní sociální podpory a
dávek pěstounské péče, plní úkoly a povinnosti vyplývající ze zákona č. 117/1995 Sb., o státní
sociální podpoře, ve znění pozdějších předpisů a zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní
ochraně dětí, ve znění pozdějších předpisů. Současně poskytuje základní sociální poradenství
v oblasti nepojistných sociálních dávek a sociálních služeb. Při své činnosti se řídí dalšími
právními předpisy v dané oblasti včetně prováděcích vyhlášek. Činí úkony orgánu prvního
stupně ve správním řízení jako úřední osoba oprávněna k těmto úkonům na základě vnitřních
řídících aktů či pověření. Vyřizuje věci ve správním řízení, včetně dílčích částí správního řízení
podle běžných postupů. Komplexně zpracovává žádosti o dávky sociální podpory a dávky
pěstounské péče, včetně doplnění potřebných podkladů a zpracování získaných údajů
prostřednictvím agendových informačních systémů. Kontroluje věcnou a formální úplnost,
ověřuje potvrzení a doklady. Posuzuje nároky na dávky státní sociální podpory a dávky
pěstounské péče, zajišťuje jejich výplaty a vyúčtování. Zpracovává a kontroluje oprávněnost
poskytování těchto dávek a podmínky pro pokračování jejich výplaty.
V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete, prosím, elektronicky motivační dopis s uvedením názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis a kopii dokladu o dosaženém vzdělání, nejpozději do 26. března 2023 včetně na emailovou adresu: e-mail přes
, kontaktní osoba Bc. Vladimíra Sýkorová.Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků. Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.
Bližší informace (úplné znění oznámení o vyhlášení výběrového řízení na služební místo) naleznete na stránkách https://www.uradprace.cz/web/cz/-/specialista-davek-ssp-a-pp-kop-cheb-26–03–2023 .
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.
Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.
Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.
Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.
Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.
V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje