- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kontakt: Urbanová Pavlína, tel.: Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
(PO – PÁ 8,00 – 14,00 hod)
Pracovní náplň sociálního pracovníka/požadavky odborné:
výborná znalost legislativy v oblasti sociální, zdravotní, občansko a lidskoprávní,
analytická, koncepční práce a metodická činnost v individuální a skupinové sociální práci,
kontrola plnění podmínek stanovených pro registraci poskytovaných sociálních služeb, plnění povinností poskytovatelů sociálních služeb stanovených v § 88 a § 89 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v účinném znění
aktivní účast na zpracování a realizaci Rozvojového plánu Domova,
řešení sociálně – právních a sociálně zdravotních problémů obyvatel Domova aplikací odborných metod sociální práce, diagnostická činnost, sociálně – právní poradenství, účast na jednání se správními orgány a jinými fyzickými a právnickými osobami v zájmu obyvatel,
sledování škodlivých vlivů nepříznivě působících na životní rovnováhu obyvatele, na jeho fyzické a duševní zdraví, jejich odstraňování,
zajišťování informovanosti veřejnosti o sociální službě poskytované Domovem, realizování informačních schůzek se zájemcem a jeho rodinou před nástupem, sociální šetření, pořadník Domova, kontakt s rodinou před i po příjmu obyvatele do Domova, zajišťování plynulého příjmu čekatelů do Domova, vyřizování pozůstalosti;
vedení sociální agendy včetně zpracování na PC (např. CYGNUS), administrativní práce spojené se sběrem statistických dat sociální služby na PC,
garant sociálních standardů, kontrola jejich dodržování, vedení týmu pro zpracovávání standardů, aktivní účast na jejich zpracovávání, proškolování ostatních zaměstnanců,
garant dodržování práv obyvatel Domova,
spolupráce s klíčovými pracovníky a instruktorkami sociální péče při stanovení, naplňování a hodnocení individuálních plánů, aktivní účast na sestavování individuálních plánů,
úzká spolupráce se sociálně zdravotním útvarem a jeho vedením,
orientace v problematice paliativní péče
prohlubování odborné znalosti samostudiem, účast na odborných kurzech, seminářích a konferencích,
další požadavky:
znalost legislativy, zejména zákon 108/2006 Sb., vyhl. 505/2006 Sb., vč. přílohy II – standardy
zdravotní způsobilost
bezúhonnost
řidičské oprávnění sk. B (zkušený, vyježděný řidič)
požadovaný profil uchazeče:
schopnost navázat kontakt se seniorem s handicapem, psych. dg.
trpělivost, laskavost, výborné společenské vystupování,
schopnost a ochota rychle se učit a používat nové věci a znalosti,
organizační a komunikační schopnosti, práce v týmu
samostatnost, spolehlivost, přesnost, pečlivost
Žádáme uchazeče, aby na adresu Domova – viz výše zaslali písemně či emailem na adresu PaM pí Urbanové – e-mail přes :
předkládací motivační přípis
CV s přehledem dosavadní praxe
krátkou (max. 1× A4) ručně psanou úvahu na téma ,,Role sociálního pracovníka v péči o seniora s duševním chronickým onemocněním v domově se zvláštním režimem'' (pokud emailem, pak scan)
doložení nejvyššího dosaženého vzdělání v kopii
kontakt
souhlas ke zpracování osobních údajů viz dotazník pro uchazeče o zaměstnání na webu Domova – Volná místa
Nástup: 1.4.2020
Plat: dle zákona č. 262/2006 Sb. zákoník práce, a nařízení vlády 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v účinném znění
pracovní doba po – pá 6.00 – 14.30 hod
Závodní stravování, příspěvky na penzijní připojištění, příspěvky na rekreaci,

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.