- 38 000 – 41 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Společnost APIGENEX s.r.o. patří v ČR mezi několik málo špičkových moderních výzkumných komerčních pracovišť. Pro nově otevřenou pobočku s unikátním moderním vybavením hledáme vhodného kandidáta/kandidátku.
Požadavky: VŠ chemického směru, Znalost organické chemie, Laboratorní dovednosti v laboratoři organické syntézy, Organizační schopnosti, samostatnost, zodpovědnost, Znalost instrumentálních metod pro identifikaci org. sloučenin, Schopnost a nadšení pro učení se novým věcem, týmový hráč.
Možnost prodloužení pracovní smlouvy po uplynutí doby určité.
Zaměstnanecké výhody: stravenková karta SODEXO, sportovní benefit – karta Multisport, firemní sportovní akce během roku, sick day, káva na pracovišti zdarma
První kontakt e-mailem: e-mail přes nebo telefonicky – zobrazit tel. číslo

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.