- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Místo výkonu práce: Skandinávská 2, 352 01 Aš. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Náplň práce: řízení a koordinace všech činností souvisejících s provozem a údržbou výrobních prostor a jejich zařízení, zajištění efektivní správy budov (vč. plánování údržby, revizí, oprav a modernizace), spolupráce s dodavateli služeb a kontrola kvality prováděných prací, monitorování a optimalizace provozních nákladů a efektivity energií, zajišťování dodržování bezpečnostních předpisů a standardů kvality, spolupráce s jednotlivými odděleními a podpora jejich potřeb v oblasti prostorového zajištění, vedení administrativních činností, příprava rozpočtů a reportování vedení společnosti. Požadujeme: VŠ vzdělání technického (nebo ekonomického) směru nebo maturita + minimálně 3 roky praxe na podobné pozici v oblasti správy budov (nebo facility managementu), znalost legislativy v oblasti provozu a bezpečnosti budov a ochrany zdraví při práci, výborné organizační a komunikační dovednosti, schopnost samostatné práce, proaktivní přístup, analytické myšlení, znalost práce s PC (a nástrojů MS Office), řidičský průkaz sk. B. Nabízíme: stabilní pracovní prostředí v prosperující výrobní společnosti, konkurenční mzda a motivační systém odměn, možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání při správě moderního parku, podniková kultura založená na důvěře, čisté prostředí, sympatický pracovní kolektiv, zaměstnanecké benefity, stravování. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat v pracovní dny 8:00–15:00 h) anebo e-mailem (zaslat životopis a motivační dopis) anebo osobně na adrese pracoviště (v pracovní dny 8:00–15:00 h).

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.