Specialista pro zákazníky (m/ž)
- Hradec Králové
- Go Digital! s.r.o.
-
Benefity:
- ...
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | jiný |
Lokalita | Hradec Králové |
Firma | SOLIDSUN s.r.o. |
Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Administrativní pracovník / pracovnice |
Hrubá mzda | 28.500 – 32.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Náplň práce: Plánování zakázek k realizaci – stanovení termínů, zaplánování do harmonogramu prací v rámci logistické efektivnosti, kontaktování klientů pro upřesnění detailů instalace, ověřování jejich stavební připravenosti k realizaci zakázky, řešení nutné operativy,
komunikace se zákazníky při řešení specifických požadavků před a v průběhu montáže,
konzultace s obchodními zástupci ohledně upřesnění nabídek plánovaných zakázek,
komunikace s kolegy z ostatních oddělení, vzájemná spolupráce.
Požadujeme: SŠ vzdělání nejlépe technického zaměření – výhodou, nikoliv však podmínkou,
vynikající organizační a komunikační schopnosti, logické a analytické myšlení, přesnost, pečlivost a samostatnost, schopnost zpracovávat více úkolů najednou, odolnost vůči stresu,
znalost práce na PC – MS Office, ochota vzdělávat se, řidičský průkaz sk. B – není podmínkou.
Nabízíme: přátelský kolektiv, možnost občasné práce na homeoffice (po zaučení), mobil + SIM k osobním účelům, notebook, zaměstnanecké benefity – stravenkový paušál 95,–Kč/den, penzijní či životní připojištění 1.500,–Kč, až 25 dní dovolené, zvýhodněné pojištění od společnosti Respect, zvýhodněné podmínky na služby Autocentra Barth – prodej a servis vozidel značek Škoda, Volkswagen, Audi, Seat a další. Sleva na nákup nového vozu až 16 %, firemní podpora vzdělávání a profesního růstu, neomezený přísun kofeinu během dne.
Nebudeme-li vás kontaktovat do 3 týdnů od obdržení vašeho životopisu, dali jsme ve výběrovém řízení přednost jinému kandidátovi.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉
Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.
Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.
Stane se to velkému množství zaměstnanců – musíte k lékaři, který nemá volno brzy ráno nebo pozdě večer, musíte tedy lékaře navštívit ve své pracovní době. Ukážeme vám, co říká zákoník práce na téma návštěva lékaře v pracovní době. Zákoník práce a propustka k lékaři? Věděli jste, že zákoník práce nezná pojem propustka k lékaři? Abyste věděli o propustkách všechno, ukážeme vám, co by měla propustka k lékaři obsahovat.
Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.
Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.
Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje