- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Kontakt: Martin Javier Stojka, e-mail: e-mail přes
Hledáme proaktivního a kulturně zdatného Account Managera, který bude sloužit jako hlavní spojka mezi naší společností se sídlem v Evropě a našimi partnery v arabských zemích Perského zálivu. Tato pozice je určena pro profesionála, který vyniká v mezikulturní komunikaci, rozumí nuancím evropského obchodního prostředí i prostředí Arabského světa a dokáže efektivně zprostředkovat spolupráci s cílem podpořit vzájemný růst.
Klíčové odpovědnosti:
Kvalifikační předpoklady:
Tato pozice nabízí zajímavou příležitost pro odborníky se zázemím a zkušenostmi v arabských zemích, kteří mohou překlenout rozdílné kultury a podpořit inovace prostřednictvím obchodní expanze. Pokud vás zajímá mezinárodní obchod a máte talent pro podporu produktivních partnerství, zveme vás do našeho týmu.
Multisport, telefonní číslo

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.