- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt:
Šustová Zuzana, tel.: Zobrazit tel. číslo , Po – Pá 8:30 – 15 hod,
e-mail: e-mail přes ,
osobně: Po – Pá 8:30 – 15 hod Nádražní 426, Zásmuky.
VAŠE PRACOVNÍ NÁPLŇ A POVINNOSTI
Obsluha nízkozdvižného vozíku
Převoz palet z výroby do skladu a obráceně
Dodržování pracovních postupů.
CO MŮŽETE OČEKÁVAT OD NÁS
Práce na hlavní pracovní poměr – 3-směnný provoz
Práce ve stabilní, nadnárodní společnosti
Týden dovolené navíc
Příspěvek na stravování
Roční bonusy
Vánoční bonusy
Věrnostní bonusy až 20.000,– Kč
Pravidelná roční valorizace základní mzdy
Výrobky za zvýhodněnou cenu
Odměna za doporučení nového zaměstnance 5.000,– až 10.000,– Kč
Zvýhodněné zaměstnanecké telefonní tarify
Teambuildingové akce pro zaměstnance
Jazykové kurzy
Odborné kurzy
Nástup ihned nebo dle dohody.
VÁŠ PROFIL
Práce je vhodná pro muže i ženy
Spolehlivost a pečlivost
Zkušenosti s obsluhou vozíku výhodou, ale není podmínkou
Dobrý zdravotní stav (zdravotní způsobilost pro práci v potravinářství).

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.