- 52 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Požadujeme: vzdělání v oboru truhlář; znalost technických a výrobních výkresů; zkušenost s objednáváním materiálu; předchozí zkušenosti s výrobou, nářezem nebo povrchovými úpravami; řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič).
Výhodou: znalost CAD výkresů a jejich tvorba.
Co u nás najdete: práci v kreativním prostředí muzeí, galerií, hradů a zámků; možnost vytvářet neobvyklé a atypické výrobky; rozšíříte si obzory spoluprací s dalšími odvětvími jako jsou zámečníci, grafici, ale i kurátoři, projektanti, historici a další; často kombinujeme materiály jako dřevo, kov, sklo, plast a další.
Zaměstnanecké výhody: podíl na zisku firmy, občerstvení na pracovišti, práci v mladém přátelském kolektivu v prostředí rodinné firmy v centru Českých Budějovic, možnost napracovat si hodiny.
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele e-mailem.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.