- 30 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro studenty
Místo výkonu práce: Mariánské náměstí 480/5, 709 00 Ostrava-Mariánské Hory
Kontakt: e-mailem
Náplň práce: příprava podkladů pro auditora a daňového poradce, aktivní účast při auditech a při daňovém poradenství, příprava analýz, kontrola účetnictví, kontrola inventur, komunikace s klientem, účast na inventurách zásob, vyhodnocení dotazníků k auditu, příprava a kompletace spisu auditora, kontrola daňově účinných a neúčinných nákladů, kontrola daňových odpisů, propočet přiznání k dani z příjmů právnických a fyzických osob, případně dalších daňových přiznání, možné vedení účetnictví.
Požadavky: vzdělání ekonomického směru (bakalářské, magisterské), znalost účetní a daňové problematiky, jazykové vybavení, praxe v oboru výhodou, řidičský průkaz
skupiny B
Mzda 18000 Kč + prémie, zvýšení mzdy po 3 měsících
Benefity: stravenky, odborná školení, zaměstnání v prosperující stabilní společnosti, přátelský kolektiv

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.