- 45 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
2.8.2021/ NÁPLŇ PRÁCE: Samostatná produkční činnost – příprava, realizace a vyhodnocování akce, vyhledávání kontaktů, příprava smluv a zajišťování smluveného plnění, podílení se na přípravě technického zabezpečení, zajišťování propagace akce. Spolupráce při přípravě videospotů, plakátů, focení atd. Spolupráce na tvorbě webových stránek a sociálních sítí (se zaměřením na FB a Instagram). Organizace a řízení brigádníků a dobrovolníků. Zpracování ekonomického vyhodnocení akce.
POŽADUJEME: výborné organizační a komunikační schopnosti, schopnost samostatné realizace aktivit od začátku do konce, dotahování činností, znalost sociálních sítí, orientace v oblasti vinařství, zkušenosti s organizací akcí velkou výhodou, spolehlivost, odpovědnost, časová flexibilita, aktivní znalost práce na PC, ŘP sk. B, trestní bezúhonnost (dokládá se výpis z rejstříku trestů při nástupu do pracovního poměru).
NUTNO PODAT PŘIHLÁŠKU do výběrového řízení, bližší informace na www.hustopece.cz, sekce volná místa, popř. úřední deska, kategorie výběrová řízení.
NABÍZÍME: sociální fond, příspěvek na penz. připojištění, na stravování (stravování na pracovišti), pružná prac. doba, 5 týdnů dovolené, příjemné pracovní prostředí, možnost os. příplatku.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.