- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Co vás čeká
" příprava materiálu pro plánovanou výrobu (suroviny, etikety, fólie, kartony, palety, …)
" výstupní kontrola kvality zpracování balených výrobků
" balení výrobků do obalových materiálů
" příprava zboží k předání do skladu
" udržování čistoty na výrobních technologiích
" provádění sanitace ve výrobním závodě
" dvousměnný provoz (6:00 – 14:00, 14:00 – 22:00 – střídání po týdnu) – 37,5h týdně
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
" min. SOU/SŠ (vyučen/a)
" fyzickou zdatnost, vytrvalost – zvedání těžších břemen – práce vhodnější pro muže!
" manuální zručnost
" spolehlivost
Co vám můžeme nabídnout
" práci na HPP – – fond 37,5h týdně
" příjemné čisté prostředí hygienického potravinářského provozu, klimatizované pracoviště
" odpovídající ohodnocení (základní fixní mzda + pohyblivá složka, odměny a benefity ke mzdě)
" příspěvek na stravování – stravenkový paušál (ekvivalent 180Kč stravenky)
" příspěvek na penzijní/životní pojištění 500Kč měsíčně
" paušální příplatky za mimořádnou noční nebo víkendovou směnu, nad rámec zákonných příplatků
" občerstvení na pracovišti zdarma
" obědy formou dovážky na pracoviště
" možnost nákupu výrobků za zvýhodněné zaměstnanecké ceny
" 5 týdnů dovolené
" volné víkendy
" vyhrazené parkování na vlastním parkovišti vedle firmy
" možnost samosběru ovoce z vlastního přilehlého sadu
" zaměstnanecké akce a dárky při příležitosti výročí a významných dní
První kotakt emailem nebo telefonicky.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!