- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadujeme zručnost, spolehlivost, samostatnost, schopnost pracovat na základě zadaných úkolů samostatně i v týmu. U cizinců očekáváme znalost ČJ mluveným slovem na základní úrovni.
Výhodou je vyučení nebo praxe v oboru. Nevyučené zaučíme.
Výše mzdy: 130 – 150 Kč/h čistého.
Zaměstnanecké výhody: Nabízíme odměny za dobře odvedenou práci, za docházku, týdenní zálohy na mzdu, pravidelnou mzdu, pouze ranní směnu + přesčasy, zaměstnání u stabilní české společnosti, podnikové stravování, pružnou pracovní dobu, přátelský kolektiv, možnost zajištění ubytování.
Nápoje na pracovišti ZDARMA, pracovní oděvy + obuv.
Pracoviště je v Plzni, blízko MHD.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.