- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory
OBSLUHY V KAVÁRNĚ A ČAJOVNĚ
budete rádi pracovat, neboť náplní práce obsluhy je připravovat pro hosty voňavá kafíčka a aromatické čaje ve firemní kavárně, sem tam k tomu přidáte zdravý zákusek. Stačí jen nadšení a chuť, zbytek se doučíte. Pakliže však budete mít předchozí praxi, bude to báječné, není to však nutnou podmínkou.
kolektiv spolupracovníků Vás bude podporovat, usmívat se na Vás a předávat Vám optimismus a radost při práci, chystání firemních prezentací nebo ochutnávek produktů
občas provedete návštěvníky po firemních prostorách, seznámíte je s historií a současností společnosti, takže se budete potkávat se zajímavými lidmi z kraje blízkého a dalekého. Se znalostí AJ nebo NJ Vám to půjde ještě lépe.
pakliže máte zájem a můžete flexibilně pracovat i v sobotu nebo nedělu (cca 2× v měsíci), tak jste ti praví.
Baristé a baristky, číšníci a číšníce, prodavači a prodavačky, průvodci a průvodkyně ad. neváhejte a zašlete nám svůj životopis. Fajn práce na vás již čeká.
Všem životopisům se budeme velmi pečlivě věnovat. Výhody: práce ve stabilní nadnárodní společnosti, zaškolení na pozici ochotnými spolupracovníky, moderní pracovní prostory a strojní vybavení, 13. mzda, 14. mzda dlouhodobě věrným zaměstnancům, výhodné mobilní tarify pro zaměstnance a jeho rodinné příslušníky, nákupní slevu na firemní výrobky, bohatý firemní život (vánoční a výjezdní akce, soutěže, atd), nadšený a pohodový kolektiv. Kontakt na tel. 604 209 975 nebo mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.