- 26 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Místo výkonu práce Pardubice.
Nástup možný IHNED, dohodou.
Pracovní náplň: akvizice nových zakázek, odpovědnost za sestavení obchodního plánu a splnění stanovených cílů, příprava náborové a rozvojové strategie, vytváření organizačních struktur, procesní kontrola, přijímání opatření k zajištění funkčnosti systému, reporting
Požadujeme: praxe na obdobné pozici, ochota cestovat, mobilita po celé ČR, dobré komunikační schopnosti, zodpovědnost,
Nabízíme: zázemí stabilní společnosti, motivační finanční ohodnocení, příjemné pracovní prostředí, prémie dle hospodaření firmy, provize, zajímavou, různorodou a dynamickou práci v jedné z nejúspěšnějších personálních agentur ve Východních Čechách, prémie a 13.plat , notebook,
Nejdříve zasílat životopisy na uvedený e-mail. Pokud Vás do 3 týdnu od zaslání životopisu nebudeme kontaktovat byl vybrán jiný uchazeč.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.