- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
POŽADAVKY: chuť pracovat a učit se novým věcem, chuť pro práci s lidmi, práce s počítačem na dobré úrovni, dobré komunikační a prezentační schopnosti, příjemné vystupování a vzhled, spolehlivost a zodpovědnost
POPIS PRÁCE: obsluha zákazníků na prodejně, prezentace výrobků a služeb zákazníkům, aktivní prodej, komunikace se zákazníky na prodejně i po telefonu, příjem a vyřizování reklamací, administrativa, starost o chod prodejny, průběžný rozvoj odborných a prodejních znalosti a dovednosti
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: motivující mzdu závislou na prodejních výsledcích, mzda až 31.500 Kč, nástupní mzda je 26.700 Kč, příjemné pracovní prostředí a sympatičtí kolegové/kolegyně, zázemí stabilní a dynamicky rozvíjející se společnosti, multisport karta, slevy na telefony a příslušenství a výhodné zaměstnanecké mobilní tarify, úvodní 3–5 týdenní zaškolení na našich brněnských prodejnách, pravidelné soutěže v prodejních dovednostech o hodnotné ceny, pravidelné směny systémem krátký/dlouhý týden ( jeden týden PO,ÚT,PÁ,SO,NE, další týden pak pouze ST, ČT, vždy 9–20 hod.)
V případě zájmu nás, prosím, kontaktujte výhradně emailem na e-mail přes .
Na email nám zašlete životopis se svojí fotografií a dopis proč chcete u nás pracovat.
Pokud nás profil zaujme, budete během jednoho týdne telefonicky kontaktováni a následně pozváni na osobní pohovor.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.